Référent - Référente Jeunesse - Dijon 21 H/F - Léo Lagrange
- CDI
- Télétravail accepté
- Léo Lagrange
Les missions du poste
Description du poste : Nous recherchons un ou une Référent.e Jeunesse pour participer à la construction du projet jeunesse porté par le Centre Social, à sa mise en oeuvre, et à son évaluation. La personne aura en charge la coordination et la mise en oeuvre opérationnelle des actions auprès des jeunes du quartier Chevreul Parc de Dijon et de leurs familles ; en cohérence avec le projet social de la structure et en lien avec les Partenaires du territoire.Missions principales :Organiser la dynamique locale sur la thématique de la Jeunesse.Collaborer à la dynamique locale sur la thématique de la ParentalitéAssurer le diagnostic, la concertation, la programmation d'actions ; ainsi que l'évaluation du travail mené à la MEP et sur le quartier.Coordonner les actions menées en lien avec le Directeur du centre social.Identifier les éléments moteurs implantés sur le quartier (habitants, partenaires, associations...)Mettre en place un réseau de partenaires pour coconstruire et porter ce projet (COPIL, groupes de travail...).Organiser et animer des actions collectives auprès des jeunes, et des familles du quartier.Mettre en place et coordonner un groupe de jeunes bénévoles impliqués dans la vie de la structure(organisation, programmation, communication...).S'appuyer sur les partenaires spécialisés dans le domaine pour mener à bien son action.Travailler en lien avec les politiques de la Ville de Dijon, de Dijon Métropole...Mettre en place et animer des espaces de vie et d'animation au sein de l'Accueil Jeunes.Accompagner les jeunes du CLAS (2 soirs par semaine max).Gérer la communication interne et externeGérer le suivi du budget du secteur Jeunes.Assurer la rédaction des bilans de son activité, des comités de pilotage...Assurer la recherche de subventions et les réponses d'appels à projets.Profil: Savoir:Connaissance du publiqueTravail d'équipeSavoir-être:Sens de l'organisationBon relationnelSens des responsabilitésSavoir-faire:Préparer, proposer animer une activitéIdentifier les besoins des jeunes et de leurs parentsOrganiser son Secteur en fonction de ces besoinsAvantages sociauxPlan d'épargne entrepriseAccord télétravailActivités sociales et culturelles proposées par le comité social et économiqueAction LogementMutuelle et prévoyancePlan de développement des compétencesQui sommes-nous ?La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !Quelques mots sur la structure...Dans le cadre de sa politique Enfance / Jeunesse et famille, la ville de Dijon a confié à Léo Lagrange Animation la gestion du Centre Social Le Tempo.Le Centre Social gère et s'organise autour d'1 Secteur Jeunes qui accueille des jeunes de 11 à 25 ans, d'1 CLAS Primaire et d'1 CLAS Collège. Le Tempo développe également son activité à destination des habitants du quartier Chevreul Parc de Dijon, au travers d'1 Secteur Familles et Parentalité, d'1 Secteur Développement Durable et Biodiversité et d'1 Secteur Mixité Social et Cohésion de quartier.
Compétences requises
- Programmation
- Travail en équipe
- Sens de l’organisation