Agent d'Entretien H/F - Leo Lagrange Petite Enfance

Nous recherchons un agent d'entretien pour rejoindre notre équipe au sein de la Microcrèche de la Colombière à Dijon et contribuer à offrir quotidiennement aux familles un environnement propre, sécurisé et accueillant.Poste en CDI de 10 heures hebdomadaires (horaires de 18h à 20h du lundi au vendredi).Poste à pourvoir à compter du 24/07.Missions - Assurer l'entretien quotidien des locaux dans le respect des protocoles en vigueur- Nettoyer et désinfecter les espaces de vie, sanitaires, surfaces, sols, jeux - Débarasser et nettoyer le goûter des enfants- Entretenir le linge ProfilSavoirêtre : - Sens du détail- Autonomie- Sens de l'organisationSavoir-faire : Expérience en entretien de locaux appréciée, idéalement en structure accueillant de jeunes enfants.Avantages sociaux- Plan d'épargne entreprise - Accord télétravail - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !Dans un environnement chaleureux et familial, nous accueillons les enfants autour d'un projet pédagogique tourné vers la nature et une démarche écolo crèche.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travailQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Services administratifs combinés de bureauListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Produits d'entretien
• Autonomie
• Sens de l’organisation