Chargé de Développement Commercial et Recrutement - Alternance H/F - Aquila RH

A propos d'Aquila RH

Chez Aquila RH Dijon, on est une équipe de 4 personnes, mais on ne fait pas les choses à moitié. Agence de recrutement indépendante spécialisée en intérim, CDD et CDI, on accompagne au quotidien les entreprises et les candidats de la région dans leurs projets professionnels, avec proximité et réactivité.

Ici, on travaille dans un open space convivial, où la bonne humeur fait partie du quotidien. Les idées circulent librement, et chaque membre de l'équipe a un vrai impact sur l'activité. C'est dans cet esprit qu'on recherche notre futur(e) alternant(e), pour une alternance de 12 mois uniquement, à pourvoir dès août 2026.

Vos missions

Vous rejoindrez Julien, consultant spécialisé dans le secteur du transport et du BTP depuis 3 ans, qui sera votre tuteur au quotidien. Pas question de vous laisser dans un coin à observer : dès les premières semaines, vous serez pleinement intégré(e) à l'activité commerciale et recrutement de l'agence, avec de vraies responsabilités. Vos missions s'articulent autour de deux volets complémentaires :

Développement commercial

- Identifier et prospecter de nouvelles entreprises par téléphone, email et directement sur le terrain
- Développer et fidéliser le portefeuille clients
- Découvrir les besoins des entreprises et proposer des solutions de recrutement adaptées
- Participer aux actions commerciales de l'agence

Recrutement & gestion des candidats

- Définir les besoins en recrutement avec les clients
- Rédiger et diffuser des annonces
- Faire du sourcing sur les différents jobboards
- Rechercher, sélectionner et préqualifier les candidats
- Mener les entretiens de recrutement
- Identifier les profils pertinents et les présenter aux clients en valorisant leurs compétences et leur adéquation avec les besoins du poste
- Assurer le suivi des candidats et des missions
- Participer à la gestion administrative liée aux contrats et au suivi du personnel intérimaire

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personnalité commerciale, dynamique et motivée par le challenge.

Vous préparez un diplôme en 12 mois dans le domaine du développement commercial ou des ressources humaines.

Vous êtes :

- À l'aise au téléphone et dans l'échange avec différents interlocuteurs
- Curieux(se), souriant(e) et doté(e) d'un bon relationnel
- Persévérant(e) et motivé(e) par les objectifs
- À l'aise avec la prospection et le contact terrain
- Force de proposition et capable de prendre des initiatives

Une première expérience, un stage ou un intérêt pour les secteurs du BTP ou du transport serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu'ici, vous ferez partie d'une équipe soudée qui vous fera confiance rapidement, avec une vraie autonomie dans vos missions et un accompagnement de proximité par un tuteur spécialisé dans le recrutement transport et BTP.

Un poste polyvalent qui mêle développement commercial, recrutement et relation client, pour repartir dans 12 mois avec des compétences concrètes et recherchées, et l'expérience d'avoir vraiment fait partie de l'aventure.

A l'agence vous trouverez un environnement de travail agréable, avec un espace détente et des canapés pour profiter de vos pauses. Vous aurez également accès à un coin repas entièrement équipé (réfrigérateur et micro-ondes).

Un parking public gratuit est accessible à proximité.

Poste basé à Quetigny

Prise de poste souhaitée : août 2026

Alternance dans le cadre d'une formation de 12 mois

Informations complémentaires

Type de contrat : Contrat profesionnalisation

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 1867.02 € - 1867.02 € par mois

• Recrutement
• Relations commerciales
• Jobboard
• Autonomie
• Relation client
• Pro-activité
• Fidélisation des clients
• Force de proposition
• Réactivité