Directeur Commercial Region Hf H/F
- CDI
- Entreprise anonyme
Les missions du poste
Créée en 2005, HC RESOURCES est une société française et indépendante de conseil spécialisée dans le Recrutement, la Chasse de Tête, l'Evaluation de Compétences, l'Assessment center, le Coaching, la Formation en management et l'Outplacement.Rex Rotary est une aventure commerciale depuis 1974. Filiale du Groupe RICOH, notre client optimise l'efficacité de leurs clients (TPE/PME) grâce à la meilleure des expertises dans le domaine des solutions d'impression, de la gestion documentaire, de la cybersécurité, de la sauvegarde de données et de la téléphonie.
Objectif du poste :
Le Directeur commercial régional est responsable de la performance globale de sa région, avec une responsabilité totale sur la croissance, la rentabilité et l'exécution opérationnelle. Ce rôle consiste à piloter et développer une activité performante, en générant une dynamique commerciale forte, en saisissant les opportunités et en améliorant en continu les opérations.
A la tête de 6 agences et d'un P&L d'environ 12MEUR, vous agirez en qualité de dirigeant de votre périmètre, en combinant vision stratégique et exécution terrain afin de créer une croissance durable et de la valeur à long terme.
Sous la responsabilité du Directeur commercial, il/elle aura les missions principales suivantes :
Développer l'activité régionale :
- Être responsable de la croissance du chiffre d'affaires et de la rentabilité régionale
- Définir la stratégie de développement commercial : identifier et exploiter de nouvelles opportunités, marchés et sources de revenus
Piloter les moyens humains, financiers dans le cadre des budgets :
- Mettre en oeuvre les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des objectifs de contribution de l'entité régionale
- Être responsable du budget alloué à l'entité régionale et de l'atteinte des objectifs de facturation sur l'entité régionale
- Rendre compte de l'activité et des résultats de la région à la Direction commerciale
Manager les équipes commerciales, techniques et administratives :
- Animer, fédérer et manager les équipes commerciales, techniques et administratives
Le profil recherché
Profil du candidat
- Vous possédez une bonne connaissance de la zone géographique et de son tissu économique
- Vous maîtrisez les technologies des produits & solutions mis en oeuvre
- Vous maîtrisez des outils informatiques (CRM, ERP...)
- Vous savez partager l'information et la connaissance terrain
- Vous êtes rigoureux, avez le sens de l'organisation, ainsi que le sens des priorités
- Une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires est requise.
La connaissance du secteur bureautique et IT est un grand plus.
- Niveau d'études minimum requis : Bac +2
Caractéristiques du poste
- Localisation : Dijon (21) mais de nombreux déplacements sont à prévoir sur les autres agences du périmètre.
Compétences requises
- Relations commerciales
- Management d'équipe