Technicien Bbmi - Dessinateur - Charge de Gestion Patrimoniale - Disp Dijon H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON
- Fonctionnaire
- Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON
Les missions du poste
Le Département des Affaires Immobilières (DAI) gère et entretient le parc immobilier et l'équipement des établissements pénitentiaires et des services d'insertion et probation (S.P.I.P.) du ressort de la D.I.S.P. de Dijon.
Le département a pour missions de :
· Mettre en oeuvre, au niveau interrégional, la politique définie par l'Administration Pénitentiaire ;
· Concevoir et mettre en oeuvre les plans interrégionaux d'équipement et d'entretien ;
· Assurer les suivis techniques, administratifs et comptables des principales opérations de travaux ;
· Apporter son assistance technique et financière aux structures pour les aspects immobiliers.
Composition et effectifs du service
Le DAI est constitué de 15 personnes réparties en trois unités / pôles (Unité des Opérations, Unité des Etudes et de la Gestion Patrimoniale, Pôle Administratif et Financier) sous la responsabilité du chef du Département. L'unité des Etudes et de la Gestion Patrimoniale - UEGP - est composée de 3 personnes : le chef d'unité, le chargé d'opérations de maintenance et le dessinateur.
Votre hiérarchie
Le chef de l'Unité Etudes et Gestion Patrimoniale.
Vos interlocuteurs métiers
Le chef de l'unité des opérations (UO), les chargés d'opérations, les chefs d'établissements et des services pénitentiaires du ressort et leur service technique, les partenaires extérieurs du département (maîtres d'oeuvre, AMO, contrôleurs techniques, entreprises, etc.) selon les projets.
Le technicien dessinateur, sous la responsabilité du chef de l'unité Etudes et Gestion Patrimoniale (UEGP) au sein du Département des Affaires Immobilières (DAI) de la DISP de Dijon assure le suivi et la mise à jour de la base de données du patrimoine, des documents graphiques ainsi que des documents domaniaux concernant l'ensemble des structures du ressort, en lien avec le GRIM (Gestionnaire du référentiel Immobilier Ministériel).
Il assure:
- La mise à jour des documents graphiques et l'organisation de leur archivage;
- La mise à jour et le suivi des données du plan GER (Gros Entretien Renouvellement) en actualisant le recensement de l'état du patrimoine et des équipements par établissements et services avec le chargé d'opérations de maintenance de l'unité.
Il participe:
- A la création et/ou modification des plans selon les projets ou travaux en cours;
- Aux études de faisabilité le cas échéant;
- Aux réponses à apporter aux chargés d'opérations du département sur les travaux en cours et à venir;
- A l'évolution, le cas échéant, et à la diffusion de la charte graphique définie;
- A la prise en compte des DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés pour la mise à jour des données et documents graphiques);
- A la mise à jour des tableaux de surface et leur enrichissement en lien avec le GRIM;
- A la mise à jour et à la diffusion des documents graphiques (plans, photographies, etc.);
- A la réalisation des audits patrimoniaux, en lien avec son chef d'unité;
- Et à moyen terme, au déploiement du BIM au sein du département, le cas échéant.
Nombre d'agents à encadrer
A B C Sans objet
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...)
Bureau individuel, ordinateur portable, logiciels bureautiques, logiciels métiers (Autocad et logiciel retenu par la DAP dans le cadre du déploiement du BIM, le cas échéant), traceur, et autres moyens matériels du Département
RIFSEEP Groupe 2
Le profil recherché
Connaissances
Logiciel métier (AUTOCAD)
Outils informatiques bureautiques
Techniques du métier de dessinateur en bâtiment TCE
Savoir-faire
Capacité d'analyse technique de plans et rendu-compte
Rigueur, organisation, méthode et précision
Travail en équipe
Savoir-être
Esprit d'initiative
Disponibilité et discrétion
Probité
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Une pratique confirmée de la CAO et du DAO, ainsi que de la gestion de base de données est attendue.
Offres de formation associées à votre prise de poste
A définir selon les besoins.