Maître - Maîtresse de Maison d'Enfants - Mecs Unités Dijon H/F - Pep Cbfc

Nous recherchons un(e) Maitre(sse) de maison à la MECS de Dijon pour un CDD jusqu'au 27/04/2026 avec possibilité de prolongation.

Mission générale du poste :
Assure dans une structure d'hébergement ou unité de vie une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : sécurité et hygiène des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simples.
Sa mission s'effectue en lien avec l'équipe éducative. Il ou elle contribue à l'accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne.

Activités générales
Travaille dans le respect des consignes et de la réglementation relative à l'hygiène et la sécurité
- Participe à l'accompagnement des personnes accueillies en lien avec l'équipe éducative :
- Accompagne les enfants dans l'apprentissage des gestes/actes de la vie quotidienne
- Organise et participe à des animations et des ateliers
- Participe à des sorties en lien avec l'équipe éducative
- Participe aux réunions institutionnelles

- Assure l'organisation quotidienne du cadre de vie des usagers :
- Organise et planifie les temps de repas
- Entretient le linge des enfants
- Assure les transports des enfants

- Assure la sécurité et l'hygiène des locaux confiés :
- Assure la sécurité des enfants dans leur cadre de vie
- Entretient l'hygiène des unités de vie, particulièrement les chambres des enfants et les espaces de vie
- Veille à la tenue globale des espaces de vie pour favoriser les meilleures conditions d'accompagnement des mineurs
- Assure la gestion des stocks alimentaires.

- Met en oeuvre les outils et procédures validés par l'établissement dans le cadre de la démarche Qualité et nécessaires à l'exercice de la mission.
- Peut être amené(e) à participer aux travaux d'amélioration continue de la qualité du service.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles d'hygiène et de sécurité,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Collaborer avec des professionnels de l'éducation,Encourager l'autonomie des enfants à travers des tâches simples,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Normes d'hygiène