Recherchez une offre d'emploi
Chargé Chargée de Mission Développement Territorial en Santé H/F - 21
Description du poste
- Service Public
-
Dijon - 21
-
Fonctionnaire
-
Publié le 21 Janvier 2026
Le poste est rattaché à la direction territoriale du Doubs est stratégique et polyvalent : entre développement territorial, accompagnement des acteurs locaux et pilotage de plans. Vos missions alterneront entre :
Le développement territorial : travailler avec les élus, les collectivités, les professionnels et acteurs locaux pour structurer l'offre de soins et de prévention, renforcer l'attractivité et l'exercice coordonné, au travers des contrats locaux de santé.
Le pilotage de plans et dispositifs à l'échelle départementale : avec une vision globale et stratégique et un rôle clé dans la coordination des parcours et des acteurs.
Vous travaillerez avec une diversité d'interlocuteurs : élus, professionnels de santé, associations, établissements, acteurs médico-sociaux, dans un cadre structuré mais permettant innovation et autonomie.
Missions générales
Mobiliser l'ensemble des ressources du territoire concerné, favoriser le repérage des bonnes pratiques et les échanges d'expériences, pour inscrire la santé dans un projet global de développement du territoire, en lien avec les acteurs institutionnels, politiques et de santé. Il s'agit ainsi de :
Décliner sur votre territoire la politique départementale de prévention, de promotion de la santé et d'accès aux soins et participer à la définition des priorités territoriales ;
Piloter un Contrat Local de Santé (CLS) en lien avec un chargé de mission dédié ;
Accompagner l'exercice coordonné et les actions d'attractivité de votre territoire : installation des professionnels de santé, projets des Communautés Professionnelles Territoriales de Santé (CPTS), suivi et développement des Maisons de Santé Pluri-professionnelles (MSP) ;
Conduire des diagnostics partagés et animer les partenariats territoriaux (collectivités, services de l'Etat, établissements de santé et médico-sociaux...) ;
Participer à la démocratie sanitaire et à la gestion de crise ;
Assurer le suivi budgétaire et l'évaluation des actions financées par le Fonds d'Intervention Régional (FIR).
Missions spécifiques
Décliner le parcours santé mentale au niveau départemental et local, en lien avec le Projet Territorial de Santé Mentale ;
Décliner le PRAPS (Programme Régional d'Accès à la prévention et aux Soins pour les plus démunis) au niveau départemental et local.
Compétences requises
- Conduite de projet
Offres similaires
Assistant de Projets en Territoires Bfc & Ge H/F
-
Union des Employeurs de L'economie Sociale et Solidaire
-
Dijon - 21
-
CDD
-
27 Janvier 2026
Hépato-Gastro-Entérologue Libéral H/F
-
Talents Medical
-
Dijon - 21
-
Indépendant
-
25 Janvier 2026
Chargé des Sports et Loisirs de Nature Côte-D'Or Contractuel - Conseil Departemental de la Cote d'Or H/F
-
Conseils départementaux
-
Dijon - 21
-
CDD
-
23 Janvier 2026
Déposez votre CV
Soyez visible par les entreprises qui recrutent à Dijon.
Chiffres clés de l'emploi à Dijon
- Taux de chomage : 10%
- Population : 158002
- Médiane niveau de vie : 21830€/an
- Demandeurs d'emploi : 15240
- Actifs : 74340
- Nombres d'entreprises : 10604
Sources :
Un site du réseaux :