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Sgcd 21 - Chargé·e de Mission Rsu - Qvt - Conseiller Mobilité Carrière H/F - 21

Description du poste

Vos activités principales:

Chargé de mission RSU et QVT:

Rapport Social Unique (RSU): Élaboration annuelle des RSU pour chaque direction départementale interministérielle et pour la préfecture de département:
- recueil des informations relatives aux agents: formation, promotions, accidents de travail ... de chaque structure auprès des services RH, Action Sociale, Formation, Mission Transversalité;
- synthèse et analyse des éléments recueillis, présentation aux organisations syndicales.

Qualité de Vie au Travail (QVT): les risques psychosociaux (RPS) incluent des facteurs comme la surcharge de travail, les conflits et les interactions difficiles, affectant la santé mentale et physique des employés:
- appui aux DDI et à la préfecture dans la prévention des RPS,
- élaboration de questionnaires et de suivis des RPS (plans d'actions, diagnostics, tableaux de suivi, gestion des réunions, ...),
- collaboration avec la PFRH (Fiact...).

Conseiller mobilité carrière (CMC): en appui du CMC régional et départemental, il exerce, sur le périmètre du départemental de la Côte-d'Or, pour les agents de catégorie B et C, les missions suivantes:
- aide et conseils auprès des agents du périmètre du ministère de l'Intérieur en Côte -d'Or dans l'élaboration de leur projet,
- information et communication sur les dispositifs de mobilité et de parcours professionnels.

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Chiffres clés de l'emploi à Dijon

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 158002
  • Médiane niveau de vie : 21830€/an
  • Demandeurs d'emploi : 15240
  • Actifs : 74340
  • Nombres d'entreprises : 10604

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