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Technico-Commercial - Informatique & Santé H/F - 21
Description du poste
- UPTOO
-
Dijon - 21
-
CDI
-
Publié le 13 Octobre 2025
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Rejoignez un acteur historique et innovant, spécialisé dans les solutions digitales et matérielles dédiées aux professionnels de santé !
Filiale d'un groupe leader sur son marché, nous accompagnons depuis plus de 30 ans les officines pharmaceutiques, médecins et paramédicaux dans leur transformation numérique et leur quotidien opérationnel.
Notre expertise ? Une organisation orientée client avec une approche omnicanale (force de vente itinérante, télévente, techniciens itinérants et site e-commerce).
Avec un portefeuille de 2 500 clients existants et une ambition forte de développement, nous relançons notre dynamique commerciale et cherchons des talents pour nous accompagner dans cette aventure.
Territoire à couvrir : 57, 54, 67, 88, 68, 90, 70, 25, 39, 21, 71
Pourquoi nous rejoindre ?
- Le réseau et la force d'un groupe leader reconnu pour ouvrir de nouveaux horizons commerciaux.
- Un marché porteur : Le secteur de la santé est en pleine mutation digitale, avec des besoins croissants en équipements et solutions innovantes.
- Un portefeuille déjà constitué à fort potentiel avec des beaux enjeux de renouvellements à court terme.
- Des perspectives d'évolution : Intégration dans une équipe en expansion, avec des opportunités de management à moyen terme.
- Fixe : 35K€.
- Variable de 25K€ à objectifs atteints, déplafonné jusqu'à 200%.En tant que Technico-Commercial(e) vous serez le visage de l'entreprise sur le terrain. Vos responsabilités ?
- Développer le chiffre d'affaires : Vente de matériel informatique et consommables
- Fidéliser et relancer : Visites régulières chez les clients existants (pharmaciens, médecins, paramédicaux) pour identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées.
- Prospecter activement : Élargir le portefeuille clients en ciblant de nouveaux professionnels de santé.
- Assurer un suivi technique et commercial : Collaboration avec les équipes internes (techniciens, planificateurs) pour garantir une expérience client optimale.
- Négocier et conclure : Gestion des contrats (renouvellements, upsell) et suivi des commandes.
Compétences requises
- Techniques de vente
- Matériel informatique
- Fidélisation des clients

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Chiffres clés de l'emploi à Dijon
- Taux de chomage : 10%
- Population : 158002
- Médiane niveau de vie : 21830€/an
- Demandeurs d'emploi : 15240
- Actifs : 74340
- Nombres d'entreprises : 10604
Sources :


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