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Frigoriste H/F - 21

Description du poste

  • Emergences Rh

  • Dijon - 21

  • CDI

  • Publié le 2 Septembre 2025

Emergences RH est un cabinet de recrutement crée en 2001. A taille humaine nos valeurs sont : Performance, Humanité et ExpérienceVous êtes passionné(e) par la technique, autonome et souhaitez intégrer un fabricant français leader sur son marché ?
Intégrez Socamel Technologies acteur majeur d'équipement de distribution de repas dans les collectivités. Pour couvrir le secteur Ouest nous recrutons un Technicien Itinérant Frigoriste.

VOTRE MISSION : Rattaché(e) au service technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements installés chez les clients professionnels de Socamel, sur les départements 21, 25, 39, 70 et 71.

Maintenance préventive (électrotechnique) :
- Réaliser les visites d'entretien dans le cadre des contrats de maintenance
- Contrôler, nettoyer et régler les équipements
- Intervenir en autonomie dans le respect des normes de sécurité
- Habilitation électrique obligatoire

Dépannage en froid :
- Diagnostiquer les pannes et remettre en service les installations
- Remplacer les composants (compresseur, évaporateur.)
- Réaliser les opérations de brasage
- Tirage au vide, charge de gaz, détection et réparation de fuites
- Intervention sur des installations en froid ventilé
- Gaz utilisés : R1234yf, R404A
- Habilitation fluides frigorifiques obligatoire

VOTRE PROFIL

- Formation en froid, électrotechnique ou maintenance
- Expérience confirmée en itinérance et en autonomie
- Habilitations Électrique & Fluide frigorigène catégorie 1 obligatoires
- Maîtriser les diagnostics et le dépannage en froid,
- Savoir braser (changement de compresseur, d'évaporateur)
- Savoir manipuler des fluides
- Connaitre les différents types de gaz
- Lieu d'habitation idéal : entre Parthenay, Niort et Poitiers

=> CONDITIONS & AVANTAGES

- Rémunération selon expérience
- Plus 13ème mois
- 10 jours de RTT par an
- Prise en charge repas du midi à hauteur de 23 €
- Mutuelle prévoyance
- CE (bon cadeau Noël etc.)
- Intéressement et participation
- Véhicule de service équipé
- Outils numériques et techniques performants
- Accompagnement et formations régulières
- Entreprise solide, dynamique, en pleine évolution technologique

=> Découchés entre 2 à 3 nuits par semaine à l'hôtel

Compétences requises

  • Maintenance préventive et curative
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Chiffres clés de l'emploi à Dijon

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 158002
  • Médiane niveau de vie : 21830€/an
  • Demandeurs d'emploi : 15240
  • Actifs : 74340
  • Nombres d'entreprises : 10604

Sources :


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